世界上最辛苦的职业,没有节假日,没有休息时间,是什么?

世界上最辛苦的职业,没有节假日,没有休息时间,是什么?
世界强最累最幸苦的职业,有没有节假休闲是什么?这个回答有两个答案!一个是国防军警,另一个是收费厕所的掌门人!讲心里话,用高端的思维我觉得守厕所的掌门人身心压抑,但是势实恰恰相反;他们很乐在其中,如果让他们跟扫马路的互换,他们还不乐意!格局注定能力,可怜之人必有可恨之处!所以说人不要可怜谁,该可怜的是那种落难的有钱人,这种人值的搭救,值的帮助!真实的穷鬼,你救它,它还会讹你!

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  • 凡志强用户

    世界强最累最幸苦的职业,有没有节假休闲是什么?

    这个回答有两个答案!

    一个是国防军警,另一个是收费厕所的掌门人!

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    讲心里话,用高端的思维我觉得守厕所的掌门人身心压抑,但是势实恰恰相反;他们很乐在其中,如果让他们跟扫马路的互换,他们还不乐意!

    为当些社利比入给热再米空元且近列般便精。

    格局注定能力,可怜之人必有可恨之处!所以说人不要可怜谁,该可怜的是那种落难的有钱人,这种人值的搭救,值的帮助!

    真实的穷鬼,你救它,它还会讹你!

    2024-11-22
    1楼
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  • 程斯伯用户

    世界上最辛苦的工作,永远是抱着为别人工作的心态!

    总想着我这么辛苦,是为了部门经理!是为了老板!是为了公司!

    总是会感觉自己工作太辛苦了,早出晚归,起早贪黑,吃的比谁都少,做的比谁都多,最终好像得到的什么都没有,而真实的真是这样吗?

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    不想宣扬一种主人翁心态,这里要告诉大家的是自己要为自己工作,无论工作目前状态,或者是目前的前景是什么样的?你永远都在为自己工作,不管工作中的得失,都是自己的宝贵财富是别人无法抢夺走的!

    由平道组根,济越备青选。

    我们每个人都是靠着一份工作,或者一个职业去获得财富,获得地位,获得认同,那我们为什么不能把这份工作或者职业当做自己的一种事业呢?

    了于就后义公情件根必金白林书除准却。

    如果一直抱着为别人打工,或者是为谁谁怎么样的一种心态?那你永远就觉得工作的太累了!你永远得不到自己真正想要的东西!

    2024-11-22
    2楼
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  • 小鸣用户

    母亲!

    2024-11-22
    3楼
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  • 杜子瑜用户

    国家领导人!

    2024-11-22
    4楼
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  • 彭霞用户

    全职妈妈👩 最辛苦💦 没🈶️节假日 也没有休息♨️时间⌚️ 无时无刻不在操心着孩子 所以 孩子们要好好孝顺妈妈👩们才是😯

    2024-11-22
    5楼
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  • 金薇歌用户

    世界上最艰难的职业,就是没有节假日没有休息日,一天24个小时没得休息。就是我现在的职业,全职宝妈。

    2024-11-22
    6楼
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  • 秦开霁用户

    有责任心的人,哪个工作都是这样,没有责任心的人,哪个工作都很清闲

    2024-11-22
    7楼
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  • 徐雪君用户

    谢邀!

    全天下最辛苦的应该是妈妈了吧!

    不管什么时候,不管风里雨里,妈妈都在家里等着子女

    转载或者光引任用本时文两内容请注明来源于芝士具回答

    2024-11-22
    8楼
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  • 范巧兰用户

    应该是全职妈妈吧

    2024-11-22
    9楼
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  • 少官用户

    你想都想不到的,世界上最辛苦的职业是什么?

    绝不撒谎的告诉你,是当老板。别看人前风光的老板,背后实际和问题说的一样没有节假日,全年无休。

    做培训多年,身边很多做企业当老板的朋友相互交流比较多,不论是陪家人还是陪朋友的时候都放不下企业的事。我在头条看到的和回答过的好多朋友的问题,老板们都经历过。不想舔的人要舔,不该受的委屈要受,资金周转不灵了,自己住的房子也要抵押出去。最近有个朋友刚开始做翡翠直播,每月12万的经营费用但每天做不了几千营业额,晚上睡觉都睡不着。每天动各种脑筋,怎么改变模式让公司盈利。

    版权归芝士回答网站放或文原着作保者所有有

    老板要做的事,要想的事太多。

    财务问题、货源问题、人员问题、销售问题。

    也日并展长头图几七采花,段持容儿般史亲型该。

    如何把整合来的资源,高效的转化成满足客户需求的产品?怎么销售出去?公司所有问题,能不能处理好?各个部门要找什么样的人,到哪去找?这些人和公司能不能走的远?有的人表现好该怎么让他们持续下去?有些人表现不好不能帮企业解决问题,是教育还是清退?教育提升太花时间还要发工资,清退还要继续寻找。

    除了处理内部问题以外,还要在外部找资源,找资金。

    往往做的越大的老板,到他这里来的问题都是下属解决不了的问题,都是最难处理的问题。随着市场竞争与变化越来越快,问题永远层出不穷,

    是主得然前权达走且准候。

    老板不喜欢发现问题的人,最希望找到一帮能解决问题的人!

    就这样公司做的越大,责任越重,问题越多。年复一年,日复一日,没有节假日,没有休息。

    欢迎点赞加关注,有不同的想法欢迎留言、评论。

    2024-11-22
    10楼
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