作为一名程序员，在选择自身的发展方向时一定要和企业的发展方向相吻合，程序员是一个偏向于技术的岗位，如果希望在技术上快速提升，除了学习更多的需要去实践，只有将技术应用到实际场景中才能发挥它的价值，通过企业提供的平台，将学习的知识应用到实际环境中，做到学以致用，才能不断提升自身的技术能力。将个人的发展和公司平台相结合，同步同调、同频共振才能相互促进，通过个人能力的提升来壮大平台，同时通过平台的提升促进自身的快速发展。在中国当前的软件行业发展来看很少有纯技术的程序员，软件行业本质也是服务行业，必须跟业务行业相结合才能价值外显。软件行业也是一个快速发展的行业，新技术、新工具、新模式层出不穷，需要不断的学习和掌握，如果不是真正热爱很难坚持深入学习、长年奋战在技术一线。随着年龄的增大、家庭的牵绊，绝大部分程序员的精力是很难和年轻人相比的，所以大部分程序员都会向其他方向发展，如：产品经理、技术总监、售前咨询、运营管理等，一般情况下前两者比较多，因为二者偏向于技术，转型比较容易；售前咨询对业务能力、行业理解的要求较高；运营管理则强调更长的企业资历、更好的协作能力等。无论哪一个发展方向，都是需要不断学习、不断积累的，只有掌握一套好的学习方法和工作方法，快速提升自身能力，才能走的更高、更远。
回复程序员该如何选择自己的发展方向？
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作为一名程序员，在选择自身的发展方向时一定要和企业的发展方向相吻合，程序员是一个偏向于技术的岗位，如果希望在技术上快速提升，除了学习更多的需要去实践，只有将技术应用到实际场景中才能发挥它的价值，通过企业提供的平台，将学习的知识应用到实际环境中，做到学以致用，才能不断提升自身的技术能力。将个人的发展和公司平台相结合，同步同调、同频共振才能相互促进，通过个人能力的提升来壮大平台，同时通过平台的提升促进自身的快速发展。
在中国当前的软件行业发展来看很少有纯技术的程序员，软件行业本质也是服务行业，必须跟业务行业相结合才能价值外显。软件行业也是一个快速发展的行业，新技术、新工具、新模式层出不穷，需要不断的学习和掌握，如果不是真正热爱很难坚持深入学习、长年奋战在技术一线。随着年龄的增大、家庭的牵绊，绝大部分程序员的精力是很难和年轻人相比的，所以大部分程序员都会向其他方向发展，如：产品经理、技术总监、售前咨询、运营管理等，一般情况下前两者比较多，因为二者偏向于技术，转型比较容易；售前咨询对业务能力、行业理解的要求较高；运营管理则强调更长的企业资历、更好的协作能力等。无论哪一个发展方向，都是需要不断学习、不断积累的，只有掌握一套好的学习方法和工作方法，快速提升自身能力，才能走的更高、更远。
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程序员，技术含量偏低，劳动强度大。
但上手快，适合互联网这种行业，融资快，需要快速见效。但程序员职业生涯有限。
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单单在某个领域，很容易技术落后。去一个新地方，有重复。
三天问总品少强，决术更打例具效。
建议经常学习，不要懒惰。尽早做项目经理等非技术岗位。
两去样建系件山干改带车话且非团市格。
做一个伟大或实用的产品，自己创业！
一个是潮流。一个是爱好。话多不甜。自己去细细品味。。。。
我曾经也对这个问题思考过，想必从事这个行业工作的人，或多或少，特别是到年纪，都会去想想今后职业生涯该如何走下处。我将从技术、业务、转行三个方面，说说我的观点，看看是否对你有所帮助。
一、技术：曾几何时我对技术的迷恋和追求，天天晚上熬夜弄到凌晨也是时有的事情，因为年轻、热爱和精力充沛，对微软的技术框架乐此不疲，天天研究，研究框架原理和使用，随着时间推移，我发现我研究这些在我公司没有合适的使用场景，这样下去，我是很难有长足进步，慢慢的开始放弃这条路；当然如果你决定一条路走到底，说不定也可以走出条适合自已的光明大道。
二、业务：技术不行的情况下，我偿试走业务路线，但是这个也需要机遇和运气。运气好短时间就可以上去，不好的话，等着老前辈走完，机会才会沦到你。随着我年龄的增长，我也开始不断反思，单靠一条路感觉是在走独木桥，心理慌了，于是也开始做些副业，希望能实现养活家庭。
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三、转行：我还没有到这个阶段，所以不好说，这也是个选项。
1.找一个大公司 干三年。学技术 学管理。学文化
2.准备自己创业，多参加一些沙龙。论坛。
对这个岗位不了解，无法回答。
不管什么岗位，都是要先把本职工作做好，一定要把本职工作吃透，掌握一定的工作技巧，业务能力一定要熟悉，熟练，做到业务娴熟，没有南路虎，只有这样你才能往更高级别发展，任何工作都是这样，不要小看一个程序员，只要做精，有创新力，你的前途是无量的
想想，你有选择的能力吗？如果，你仅仅有被选择的命运，也不要轻言放弃，你可能是别人的希望。
十八年前的供应链(scm)软件程序员，来讲讲吧（deliphi,c++ bulider 前段，后台 oracle）…
程序员还有两种发展方向。一种是走纯技术路线。一种是走管理路线。
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但是走纯技术吧，因为这个行业新技术，新的开发工具，新的控件模块化越来越多。所以到了一定的年龄了，真是拼不过年轻人。但是你会看到国外很多年龄很大的人继续做程序员，但他们他基本上是固守着一种开发工具和开发语言运用得十分熟练。但在国内这种情况还是有不多。
个着流共清具，万集众支。
第二种就是走这个管理岗位。他的要求就是开发工具和开发语言只是一种工具。但是在对这个用户需求分析。不同行业，不同用户或者是同行业不同用户之间的这个需求共性题提炼要求非常高。也就是说，他一定是某个行业方面的专家。不管是这个医疗行业啊，还是煤炭行业，冶金行业，运输行业，商业流通业，贸易进出口。一定是其中有一方面的业务流程，或者是这些所有行业的信息数据共性。进行提炼。
往往一个好好的程序开发。都可以成为某一个行业的专业咨询顾问。
20年前就流行了一句话。
上ERP是找死，不上ERP是等死。
也就是这就是开发需求和实际需求，以及软件工程实施过程中，存在着各种的信息传导误差造成的。
最关键的还是一个就是程序员开发的产品啊。要具有鲁棒性，减少实施的技术难度。让实施人员和使用人员只做选择题。在基础数据录入的过程中，进行甄别性的自主排除异常数据。
了解其中的关键控制点在哪个地方？
们着由命件，头计七才满。
程序员未来的发展方向就是某个行业的咨询顾问。
能够对一个行业管理流程和异常问题发现，并且解决提出自己的解决方案。