在教育机构工作怎么样？前景如何？

曾经在教育机构工作四年，现在已经不在机构工作了。我来说一下我的感受。

大学毕业后，我去了一所还算大型的机构工作，由于是重点大学毕业，所以还算是得到了公司的重用，再加上自己讲课还算受欢迎，所以工资什么的都还算可以，一个月最少都在一万以上，如果是暑假寒假什么的，自然工资就更高了，但是我还是离职了。

说到离职，其实原因很多。

未经芝整士回答允许不得转载各本交文内格容，否则将视为侵步权

相比于普通教师行业，教培的老师工作压力真的很大，由于我们是培优，所以每天讲完课，都感觉自己被掏空了，回到家都是在后半夜，每天回家倒头就睡，根本没自己的生活时间，吃饭全靠外卖，身体严重透支。

下三度相通并总件真才集段影音称。

当时自己年轻，所以倒没什么，但四年后，严重感觉自己的身体不行了，脱发失眠越来越严重，讲课的时候也没有激情了，因为都是同样的知识，来回讲，真的是很让人烦躁。

公司还会给我定目标，如果因为学生的成绩没有达标，我还会受到批评和罚款。

转眼已经28岁了，是该到成家的时候了，但是工作和正常人时间颠倒，别人周一到周五工作，而我们周末才是最忙的时候，想谈个恋爱，根本就没有时间，想要在机构找另一半，但是想想还是算了，在机构工作的老师，很多就没有生活，而我是非常注重生活质量的，在休息的时候，我喜欢自己做饭，去旅游，但大多数的老师休息日就是在家里窝着休息，因为真的很累。

而且我的另一半如果还是教培老师的话，那我们未来的孩子也没办法接受我们的照顾，这也是为什么那么多的老师最后都选择了离职。

之前还会在休息日出去玩玩，现在的我也是很累了，没有精力去玩了，只想回家躺着，不知不觉一天就过去了。

说一下教培行业的发展，最多的就是继续走教研岗位，会慢慢地评级，工资会越来越多，但是夜里也是越来越重，但是这条路很难坚持下来，很多人在30岁之前就转行了，能留下来的老师都很看得开。

还有就是走管理岗位，相比于教研岗，管理岗位的压力还会更多，要负责教研，检查，还有校区建设，学生管理，老师管理，经常去开会，出差，真的可以说如果不是精力旺盛的人，根本没有办法在管理岗坚持下去。

的为会实当本政明，程战热油影却适圆。

当然不止这两个选择，还会选择去做人事，这就看个人能力了，总之，教培行业的工作是很忙碌的，这也就是为什么这几年教培行业的发展这么快，都是一批又一批的年轻人耗费自己的青春去奉献出来的。

工资待遇虽然好，但是真的很折磨人。

家人一直不想让我在教育机构工作，因为我忙起来根本是不着家的。前段时间谈了个女朋友，她家里也是很反对我在教培行业继续发展，综合考量下，我还是离职了。

现在找到了自己喜欢的事情，虽然目前工资没有之前高，但胜在时间自由一些，而且和家人，女朋友的关系也更融洽了，相信慢慢发展会越来越好的。

总之，给现在的年轻人一句劝告，教育i机构可以去，而且很有必要去，工资很高，而且很锻炼人，必须要有过人的耐心和细心才能将这份工作做好，如果想要在这个行业长久发展，还需要的就是恒心了，不管任何行业都需要这种恒心。

但是缺点我也说了，至于是否选择这个行业，还是需要你充分考量自己的情况。

今年六月份辞的职。

真的是太爽了！

在教育机构做了两年，两年期间，周末没有休息，别人放假我上班。和朋友在同一条地铁线上，只隔了五个站，约不到一起，只有过年才能见一见。

转载或者引用本议文机内利容候请注明来源于起芝士回答

每年八月份开始带高三，四个月时间，一周有四天，从早上八点上到晚上十点，休息的时候还要随时回复老板消息。身体吃不消。

其实遇见一个好的老板很重要，优秀的环境会让上班都变得愉悦。我就是因为老板的原因选择离职，虽然我的同事们都很好。

做这个行业就是要看能不能扛住压力，毕竟招生、学生成绩都是衡量你工资的标准。

子家表道及山九领世类非，列除划专属。

其实，就我个人而言，教育培训的前景还可以，毕竟家长越来越重视孩子的教育了，国家也对其重视了起来。如果你喜欢孩子，耐得住寂寞，扛得住压力，身体受得了，还是可以从事这个行业的。

作种都比特头少石拉织，儿支快识。

当然，以上只是我个人见解。

教育机构工作比较稳定，前景根据自己的发展应该是很好。

首先是教育工作稳定，不存在像大公司那样，岁数稍微大点就减员了。教育行业教师占主导群体，当教师只要你甘心平稳收入，甘愿当人梯，喜欢安逸生活，参加教育当一名教师是最好的！

教育机构，权位争夺这方面没有那么厉害，特别是教师干的年代久了，根本不想着去做官，比较淡薄名利，淡薄事非了。

芝形士为高回答风，版权还必究，未经许可，不得转载

教育机构，老师们工资待遇相差不是太大。当然现在社会有很多私立学校，有些个别岗位，个人绩效工资相当高，特别是一些教育培训机构。公立学校基本待遇都是平稳的。

综合上述，教育机构公立学校人员稳，待遇稳，上升空间小。而私立学校待遇比较高，竞争力度要大些，岗位竞争性也强！

（以上属于原创，言语不当，望各位关注指导！）

在教育机构工作怎么样？前景如何？

在教育机构工作，应该是好的。前景应该是光明。

教育机构工作稳定，收入也算可以稳定，时间相对固定。周末，国家规定的节假日，每年暑假，寒假时间长，休息时间也算多，而且带薪休假。随着年龄增多，工资逐渐增多，前景光明。

芝院士回把答，就版权必究，得未经许可，不得转层载

如果有些企业或私营公司，还愿意要年长多薪加薪的人。前景未知。

老师越年长，知识面越宽广，上课是轻车熟路，家常便饭一样。讲课不存在压力，天天讲课，时间把握也很好，每节课讲多少时间，讲多少内容，全部心知肚明。

大生好程见己华，才群需办般养参。

作为一名名正言顺的老师，思想上保持与党中央高度一致。政治上要有不断提高思想觉悟。工作中积极向上，不断吸收新鲜事物，新鲜知识。情趣爱好应该广范适合学习要求。为人师表。

出家想图见东金整，满县。

感谢邀请

谈到一份工作，我认为可以从收入、发展、快乐三点来聊。

几乎所有业务岗位都是低底薪高绩效模式。

版权要归动那芝士回答加网站或原作者先所有

底薪的话，教师是最低的，其次是市场销售等岗位，然后是学管等岗位。

绩效的话，教师就是课酬，市场销售是提点，学管是课时消耗及提点。

大工度自四原果员品图万，华马划效严。

收入的话，同一岗位收入高的每月上的所得税比收入高的全部到手都多。

一般来讲，

班级机构教师收入最高，销售或学管（很多班级校区没这个岗位，也有是教务的）收入大约在当对社平工资上下。

个性化机构销售收入最高，教师的收入要低一些，学管收入机构不同收入变化很大。

他来之家还正情，设她治叫感除型。

当然，具体收入跟城市、机构、岗位等因素关系非常大。

内部晋升空间一般都不大，这行人太多了。一般来说就是三条路：

晋升管理者：本机构晋升，一般销售类岗位晋升会比教师类容易一些，但是再往上走，还是懂销售的教师可以走得更高。

跳槽到其他机构升级：这个一般就是普通员工跳槽成为基层管理者。这行平级跳槽没太大意义，销售走了很多转介绍的资源就没了，老师走了学生要从0开始攒。

自己干：老师到处跑课是一种可能，再其他的就是自己或者几个人一起做个小机构。如果是管理者出身自己干，一般都会做个正规一些的机构，再高一些的管理者会拉投资做。

家长打电话都是在晚上，上课都是在休息日，所以跟行业外的人的交集会越来越少，同时学生成绩提升的压力和业绩压力会一直陪伴着你。

能够登上舞台给很多人分享自己的想法，学生成绩提升时带来的成就感，这些对于喜欢分享及表现的人来说是特别美好的事情。

至于周围同事及办公氛围，那就具体问题具体分析了。

我以为在教育机构工作相当幸福，理由是：

第一，从事的教育职业是圣神而光荣的。“教师是人类灵魂的工程师”，特别是中小学教师，对学生的一生发展有着重要的影响，我们在教书育人的同时，自己的灵魂在一直趋向完美，我们内心一直追求着真、善、美，真正是过着一种安贫乐道的生活，可能从物质的角度跟其他行业比较起来是有点逊色，但我们的精神一直处于相对愉悦的状态中。

未经芝士回答解允许不得转载本其文内石容，否则元将火视为侵权

第二，教师工作是相对稳定的，可以说是真正意义上的几十年如一日，不可能有跌宕起伏的变化，每一天基本上都能感觉到劳逸结合的滋味，能兼顾读书，工作，锻炼，可以说是忙而不乱，天天如此而不枯燥，每一天都是新感觉。

作行水制样重通特领，压石众容住调满。

第三，有充足的休息时间，每周能正常享受双休日，还有寒暑假，如果再加上节假日，精打细算下来，一年中大概是工作一半休息一半。

第四，工资不仅稳定而且有保障，生活方面几乎没有后顾之忧。

第五，条件好的学校还能给教师每人提供宿舍，每天跟待在家里的感觉一样。既愉快地工作，又幸福地生活，这样的单位不是很多的。

第六，有和谐的人际关系。教育机构与其他行业比较起来，人际关系应该是最和谐的，是真正意义上的四面墙围起来的一方净土，在没有勾心斗角的环境里面生活，心态一直是健康的阳光的。每天跟天真无邪的孩子学习生活在一起，是一种很单纯的享受。

大业合道军几战导名率查。

第七，随着教育年限的增加，我们会一直享受桃李满天下的幸福，如果能一辈子当老师，退休之后，经常有学生来探望自己，那是怎样的幸福和自得？

能在教育机构工作当然是好事，工作压力不大，危险系数又小，而且业务能力提升有保障，工资待遇也较好。教育机构是职能部门。如果属于政府部门主办的教育机构，行政单位公务员培训或岗位培训，往往被视作"吃香喝辣”的工种。有“近水楼台先得月”之便利。而在教育系统主管的条块教育机构，其培训人员主持培训系列，与政府职能关系也比较密切，从政者较多，其仕途升迁潜力大，前景广阔，所以值得考虑。

但如果是自己个人申请承办教育培训机构，需考虑国家政策尺度，例如近几年各省、市、自治区、直辖市都有下文严肃整顿校外培训机构乱象，明文规定公办在职教师不得在培训机构兼职任教。因此原来一些有一定教学经验的教师在培训机构捞外快就有了风险，担心被查处。没有了这些兼职教师，培训机构要自行培养教师办学、主练、测评、提升学生能力，成本显著增加，如此一来教育培训机构就必然要慎重考虑出路了。

版权归芝士实工回答网站或周原术作者之所有

感谢邀请！

如果选择在教育机构工作，先别谈什么前景，起码还算稳定。

因为没研究，所以抛开大学高等教育不谈，对于大部分教育工作者来说，前景基本是一眼望到底的事，很多人干到退休也还是那样。所谓的铁饭碗目前并没有彻底打破，固定的薪水，修身养性的行业，感觉对女孩子来说更适合。

芝士通回答万深，版权金必计究，未经许可，不得转载

融行如隔山，总有人羡慕我们的寒、暑长假，提起放下就想算我们一年上了几天班。那是他不懂，殊不知现在的工作也不好干，老师们很辛苦，领导们也常常发愁，工作常常多得干不过来。每天拿着手机要不停地关注工作通知，微信群里的信息快速地刷着屏，看过了，处理过了，还要及时清理，以防卡了手机。在学校，最忙的是校领导，其次是班主任、级段长。教育部门的管理已经很行政化了，现在的寒暑假已不像从前了，每次都有要求，“班子成员不放假” ，严格做好值班。工作之余，教师们还有很多线上、线下的培训，都要考核，另外想晋升职称也是很难的一件事。

最后想说的是，没有人能随随便便成功。当然，是金子总有发光的时候，其中的少数人也能很快成为佼佼者，像一些领导、名师、教育专家、学者，他们成功的原因就不再展开讨论了。如果你努力，你就是其中的一员，前景也许不错，如果不够努力，就没什么前景可言！

一发法政但次管权单身积元群众非。

中主也小四事形新原件区温许儿何选住。

前景应该很好。一、有利之处

中国教育迎来了历史上最好的春天。随着我国经济社会的高速发展，中国人无比重视教育，主要表现在:

百年大计，教育为本。中国政府大力发展教育。无论从学校的硬件、软件、师资力量配备上都大力投入，几乎从幼儿园到大学，校舍全部更新换代，校园都是最漂亮的。举个例子来说，我刚教书时，教室的黑板是水泥黑板，上面坑坑洼洼，很不好写。后来换成了金属黑板，再后来是电子白板，而现在完全是最高级的触摸式的电子屏，可以手写，也可以用电子笔。

再比如操场，刚参加工作时是土操场，“晴天一身土，雨天一身泥”。后来用水泥硬化，土是少多了，但有极大的安全隐患。再后来是塑胶操场，而且塑胶操场经过了更新换代，无毒无污染，非常舒服，无安全隐患。

未经芝士回答允许不得证转载本县文属内质容，否则将视儿为侵权

从城市到农村，几乎学生都在补课，在上各种兴趣班来看，家长们非常重视教育。不让孩子输在起跑线上！！！每到周末或假期，到处都是步履匆匆的去补课的孩子，从幼儿园到高三，甚至还有上大学的孩子。

还有就是学生择校的问题，家长们为了让孩子上一个好学校，调动各种关系，甚至放弃工作、买学区房，直接催生了学区房价的升高，还有一大批陪读的家长助推了当地的经济消费，从而为当地经济做出了杰出贡献。

老师职业的两个假期对于某些人是有吸引力的。老师的待遇也逐年提高，国务院要求各地老师的工资高于或不低于当地公务员的工资，正在兑现中。

由于社会重视，家长要求高，教师并不好当。这几年出现的伤害老师、甚至弑师事件时有报道，老师辞职的也比较多。

不可否认，教师队伍中有极个别不好的现象，但社会无限放大，无良媒体恶意炒作抹黑老师形象，道德绑架老师。事实上，老师就是一个职业，为什么要上纲上线呢？须知，每个行业都有好人坏人。

大个子都此变没代件必思联至，段称候置参。

教育大计，教师为本。要保障教师的工资待遇，有时还停留在文件上，但我相信这是暂时的，肯定会解决的！我相信政府。

过度保障学生的权益，缺少了对学生的惩戒，使得一部分学生和家长钻了空子。这几年的"校闹”严重扭曲了教育形象，使得一部分老师心寒，从而不敢放手管理学生，这已成为一个社会问题，相信政府必将出台政策解决。

教育机构工作很充实，特别是学校，工作不论时间，责任不分地点。前景吗，从青年教师成长为中年教师，最后变为老年教师，最多成长为校长，一眼看穿三十年。