因为个人比较内向,职场中有社交障碍怎么办?

因为个人比较内向,职场中有社交障碍怎么办?
内向和外向是个人的一种主观评价,内向通过锻炼是完全可以改变的。一、首先要分析一下内向的原因是什么?1、对自己不自信。这可能与自己的性格有关,从小就养成的一种性格习惯,对任何事情都不敢发表自己的观点。2、缺少与人沟通的能力。工作和生活中习惯于独来独往,与同事或身边的人交流较少,越缺少交流越不敢交流。3、自己的知识贫乏,与人交流无话可说。受自身知识面和生活常识较少的影响,不知道应该与人交流什么,害怕自己说错了,被别人笑话。二、对针对性的加以改善,提升自己的交流能力。1、培养自己自信的品格。自信是缘自于内心的,可以多看一些身残志坚人士的励志故事,从他们身上学习一种不怕困难,不怕挫折,敢于与命运抗争的精神,他们能做到的,我们正常人更应该能做到。2、多参加需要交流才能进行的活动。可以参加一些体育比赛,特別是一些靠团队成员互相配合、互相支持才能取得胜利的比赛,比如足球、篮球、拔河等等。通过与队友的场上密切合作,场下分析比赛得失,提升自己的交流能力。3、不断丰富自己的知识结构。既要学习与本职工作相关的专业知识和工作技能,也要学习工作以外的一些知识,比如社会热点新闻、国家重大政策、生活上的一些常识等等。随着自己知识面的不断开阔,与人交流就有了更大的底气,再也不会无话可说了。通过自身有意识地改变自己的内向性格,你会发现自己在逐渐变化,越来越愿意与人交流和分享,真正地融入到了社会中。

回复
  • 期待您的回答

参与评论

游客评论不支持回复他人评论内容,如需回复他人评论内容请